继2019、2020年之后,社宝科技在亚太人力资源服务奖中再次取得了公司和个人“双料奖项”的好成绩,连续三年闪耀亚太博览会。
本次活动主题为“乘风破浪:寻找人力资源服务的蓝海”,吸引了来自全国的人力资源服务机构、政府人力资源服务管理及部门领导、企业人力资源总监、研究人员、学校就业服务老师等前来参会。
中国人力资源服务业经历了40多年的发展,人力资源服务机构已经在国内外取得了一定的地位和较大的影响力,并呈现出高于世界平均水平的增长速度。当前,已有一些领域进入竞争的红海,迫切期待通过科技应用、人力资本增值和运营、商业模式创新、资源整合、跨界融合等方式,打破现有的局面,驶出人力资源服务的红海,开足马力驶入更具价值、更大发展空间的蓝海。
本次获得“亚太人力资源服务奖——杰出企业奖”,是社宝科技集团在亚太人力资源服务奖评选中连续第三年获奖,也是社宝科技在2021年上半年获得的第十二项企业大奖。此前,社宝科技已在今年荣获2021年度人力资源服务业数字化转型大奖、2021年度人力资源服务业品牌大奖、2019-2020年度人力资源诚信服务示范机构、「Spark领航者」HRoot 2020年度人力资源服务机构、2021真榜•企业服务未来独角兽等荣誉,展现了社宝科技在人力资源领域优质的服务能力以及稳步提升的企业综合实力。
博览会现场,社宝科技携旗下核心产品HRWORK人事通,为现场来宾展现了人力资源科技产品如何帮助企业提高效率、创新管理。
近年来,社宝科技在人力资源科技服务领域不断发力,依托互联网大数据、SaaS云计算、人工智能等新兴技术,接连开发推出HRWORK人事通、安居乐业、HRSaaS稳赢云、人社云、多米DUOMI.CN等多款针对企业、雇员、政府及事业单位、现代服务业的人力资源科技产品,实现一体化的人力资源服务链条,帮助企业降本增效,实现价值创新。
社宝科技遍布全国的服务网络,将人力资源数字化产品和服务带进全国更多地区,服务更多企业和雇员,得到各地客户、媒体和行业合作伙伴的认可。目前,社宝科技在全国累计服务企业数量已超过12000家,累计服务人数超过100万,服务范围覆盖全国600多所城市。
“十四五”规划开局之年,如何布局、开局,是每一家人力资源服务机构当前重中之重的工作。社宝科技不忘初心,始终牢记“让社会更高效”的企业使命,未来将继续借助互联网、云计算、区块链等技术改变人力资源服务的生态,努力构建一个更加高效整合的智慧社会服务系统,推动社会人力资源和谐发展。
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